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北京市安全生產青年人才促進會

第一章   總則

第一條  本會定名為:北京市安全生產青年人才促進會(英文名稱 Beijing Work Safety Youth Promotion Association)。

第二條  本會由北京石油化工學院、北京市安全生產宣傳教育中心、中國石油大學、北京城建集團、中石化北京公司及從事安生生產領域青年工作者自愿聯合發起成立,是經北京市社會團體登記管理機關核準登記的非營利性社會團體。

第三條  本會宗旨是:遵守憲法、法律、法規和國家政策,遵守社會道德風尚。團結安生生產領域青年工作者,促進青年人才向專業化、職業化方向發展;促進形成安全生產工作進步的社會化體系,凝聚共識、形成合力,為北京科學發展和安全發展做出貢獻。

第四條 促進會接受業務主管單位北京市安全生產監督管理局、社會團體登記管理機關北京市民政局的業務指導和監督管理。

第五條  促進會的辦公住所設在北京市西城區槐柏樹街2號院3號樓。

第二章  業務范圍

第六條  促進會的業務范圍包括以下幾條:

(一)宣傳安全生產科技、管理和產業發展政策,吸引和壯大全市安全生產青年人才隊伍,吸引更多更優秀的青年人才投身安全生產科技、管理、監管和產業化發展事業;

(二)服務安全生產青年人才成長,反應安全生產科技、管理、監管等青年人才的合理訴求,向黨和政府提供安全生產青年人才培養和發展的建議,代表和維護會員的共同合法權益;

(三)開展安全生產領域優秀青年人才評選表彰活動,向黨和政府、企事業單位和有關機構舉薦安全生產領域優秀青年人才;

(四)促進安全科技、管理、監管等專業人才之間的交流,促進青年人才向職業化、專業化方向發展,加強青年人才與政府、企業、大專院校和社會各界的聯系,建立更加有利于安全生產青年人才向職業化方向發展的大環境和機制;

(五)促進青年在安全生產領域的創業、興業,鼓勵青年人才投資安全生產科技型、創新型、服務型企業,為相關產業發展提供服務;

(六)開展與安全生產職業化、產業化發展相關的調查研究、交流座談、學術研究、教育培訓等工作;

(七)組織開展安全生產科技、管理、監管等領域青年人才專業交流活動,及安全生產產業交流活動;

(八)開展國內外的合作與交流;

(九)開展安全生產方面咨詢、服務,為青年人才成長搭建平臺;

(十)承辦委托事項。

第三章  會員

第七條  促進會由單位會員和個人會員組成。

第八條  申請加入促進會的會員,必須具備下列條件:

單位會員條件:

(一)擁護促進會的章程;

(二)有加入促進會的意愿;

(三)安全生產領域科研院所、企業事業單位、培訓考試機構和服務機構;

(四)經過促進會理事會批準

個人會員條件:

(一)擁護促進會的章程;

(二)有加入促進會的意愿;

(三)擁有注冊安全工程師或者安全評價師、職業衛生檢測證書、職業衛生評價證書;

(四)安全生產領域優秀管理、技術、法制青年人才和專家、學者及投資創業相關從業人員;

(五)從事安全生產監督管理具體工作人員;

(六)年齡在45歲以下。

第九條  會員入會的程序是:

(一)提交入會申請書;

(二)經秘書處審查,上報理事會討論通過;

(三)由秘書處發給會員證。

第十條  會員享有下列權利:

(一)促進會的選舉權、被選舉權和表決權;

(二)參加促進會的活動權;

(三)獲得促進會服務的優先權;

(四)對促進會工作的批評建議權和監督權;

(五)入會自愿、退會自由。

 第十一條  會員履行下列義務:

(一)執行促進會的決議;

(二)維護促進會的合法權益和聲譽;

(三)完成促進會交辦的工作;

(四)向促進會反映情況,提供有關資料。

第十二條  促進會統一印制會員證,不得轉讓或出借。會員證遺失,需及時向本協會秘書處掛失,申請補發。會員超過一年不履行義務的,可視為自動退會,應提出書面申請,并交回會員證。會員如有嚴重違反本章程的行為,經理事會或常務理事會表決通過,予以除名。

第四章   組織機構

第十三條  本團體的最高權力機構是會員大會,其主要職責是:

 (一)制定和修改章程;

 (二)選舉和罷免理事、監事;

 (三)審議理事會、監事會的工作報告和財務報告;

(四)決定重大變更和終止事宜;

(五)制定和修改會費標準;

(六) 討論并決定促進會的工作方針、任務和其它重要事宜。

    第十四條  會員(代表)大會須有2/3以上的會員出席方能召開,其決議須經到會會員2/3以上表決通過方能生效。

第十五條  會員 (代表)大會每屆4年。召開會員(代表)大會30日前,應將會議準備材料送至業務主管單位和社會團體登記管理機關審查,確認符合開會條件后方可召開。召開會員大會后將會議紀要及有關材料報業務主管單位和社會團體登記管理機關,按規定辦理成立登記手續。因特殊情況需提前或延期換屆的,須由理事會表決通過,報業務主管單位審查并經社會團體登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過一年。

第十六條  理事會在會員大會閉會期間執行會員大會的決議,領導本團體開展日常工作,對會員大會負責。

第十七條  理事會的職責是:

(一)執行會員大會的決議;

(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長;

(三)籌備召開會員大會;

(四)向會員大會報告工作和財務狀況;

(五)決定會員的吸收或除名;

(六)決定辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構的設立和辦公住所的變更;

 (七)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;

(八)領導本團體各機構開展工作;

(九)制定內部管理制度;

(十)接受監事會提出的對本團體違紀問題的處理意見,提出解決辦法并接受其監督;

(十一)決定對會員的接納與除名,會員大會閉會期間,代行增選或罷免理事;

(十二)決定其他重大事項。

第十八條  理事會須有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。

第十九條  理事會每年至少召開一次會議。

第二十條  本團體設立常務理事會,由7名常務理事組成。常務理事從理事中選舉產生。常務理事會在理事會閉會期間行使下列職權,并對理事會負責:

(一)執行會員大會的決議;

(二)籌備召開會員大會;

(三)決定會員的吸收或除名;

(四)決定辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構的設立和辦公住所的變更;

(五)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;

(六)領導本團體各機構開展工作;

(七)制定內部管理制度;

(八)接受監事會提出的對本團體違紀問題的處理意見,提出解決辦法并接受其監督。

    常務理事會與理事會任期相同,與理事會同時換屆。

 第二十一條  常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開,其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十二條  常務理事會至少半年召開一次會議。

第二十三條  本團體的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件:

(一)堅持黨的路線、方針、政策,政治素質好;

(二)在本團體業務領域內有較大影響;

(三)最高任職年齡不超過70周歲;

(四)身體健康,能堅持正常工作;

(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰;

(六)具有完全民事行為能力;

第二十四條  本團體的法定代表人為秘書長。

本團體的法定代表人不得同時擔任其他社會團體的法定代表人。法定代表人任期不超過兩屆。

第二十五條  本團體會長行使下列職權:

(一)召集和主持理事會(或常務理事會);

(二)檢查會員大會、理事會(或常務理事會)決議的落實情況;

(三)代其他重要事宜。

第二十六條  本團體秘書長行使下列職權:

(一)主持辦事機構開展日常工作,組織實施年度工作計劃;

(二)協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

(三)提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人,交理事會或常務理事會決定;

(四)決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;

(五)代表本團體簽署有關重要文件;

(六)處理其他日常事務。

第二十七條 本團體設監事會,由3人組成,由會員大會選舉產生,向會員大會負責。其主要職責是:

(一)選舉產生監事長;

(二)出席理事會 (或常務理事會)

(三)監督本團體及領導成員依照《社會團體登記管理條例》和有關法律、法規開展活動;

(四)督促本團體及領導成員依照核定的章程、業務范圍及內部管理制度開展活動;

(五)對本團體成員違反本團體紀律,損害本團體聲譽的行為進行監督;

(六)對本團體的財務狀況進行監督;

(七)對本團體的違法違紀行為提出處理意見,提交理事會(或常務理事會)并監督其執行。

第五章  資產管理

第二十八條  本團體經費來源:

(一)捐贈;

(二)政府資助;

(三)在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;

(四)利息;

(五)其他合法收入。

第二十九條  本團體按照會員大會制定或修改的會費標準收取會員會費。

第三十條  本團體經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展,不得在會員中分配。

第三十一條  本團體建立嚴格的財務管理制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十二條  本團體配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計監督。會計人員調動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續。

第三十三條  本團體的資產管理執行國家規定的財務管理制度,接受會員大會和有關部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的,必須接受審計機關的監督。并將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十四條  本團體換屆或更換法定代表人之前必須接受社會團體登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。

第三十五條  本團體的資產任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第三十六條  本團體專職工作人員的工資和保險、福利待遇,參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章  終止程序

第三十七條  本團體完成宗旨、自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的,由理事會或常務理事會提出終止動議。

第三十八條  本團體終止動議須經會員大會表決通過,并報業務主管單位審查同意。

第三十九條  本團體終止前,須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織,清理債權債務,處理善后事宜。清算期間,不得開展清算以外的活動。

第四十條  本團體經社會團體登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

第四十一條  本團體終止后的剩余財產,在業務主管單位和社會團體登記管理機關的監督下,按照國家有關規定,用于發展與本團體宗旨相關的事業。

 

第七章  附  則

第四十二條  本章程經2015年4月3日會員大會表決通過。

第四十三條  本章程的解釋權屬本團體的理事會。

第四十四條  本章程自社會團體登記管理機關核準之日起生效。

 

 


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